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Portugal está pronto para introduzir uma semana de trabalho de 4 dias com igualdade de remuneração

Portugal está pronto para introduzir uma semana de trabalho de 4 dias com igualdade de remuneração

O novo sistema será testado durante seis meses a partir de 2023. A adesão poderia ocorrer numa base voluntária e incluiria apenas empresas do sector privado, com a possibilidade de alargar para incluir apenas a administração pública nos próximos anos e se der bons resultados. Governo: “Um sinal para a juventude”

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No escritório um dia a menos mas com o mesmo salário. Esta é a notícia que chega a Portugal, onde o governo socialista liderado pelo primeiro-ministro António Costa se prepara para introduzir a chamada “semana de trabalho curta” para o setor privado. Uma experiência semelhante à realizada no Reino Unido durará seis meses a partir de 2023 e poderá também ser estendida à administração pública se der resultados positivos.

O experimento durará seis meses

A luz verde para a redução do horário de trabalho com igualdade salarial veio directamente do Conselho Permanente de Consulta Social, ao qual o executivo lisboeta submeteu há poucos dias o seu projecto-piloto. O teste de seis meses deverá ocorrer principalmente no próximo ano e inclui um período de avaliação final que provavelmente se estenderá até 2024. O plano incluirá apenas empresas privadas de forma voluntária e reversível e, em nono lugar, não haverá apoio financeiro de o governo. O Estado, que se limitará a prestar serviços de assessoria. “Queremos fazer compreender aos jovens que estamos a tentar corresponder às suas expectativas e colocar a agenda no centro do crescimento, que só pode ser isso se for inclusivo”, disse a ministra do Trabalho, Ana Méndez Godinho.



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Novos modelos de organização do trabalho estão sendo estudados

O governo vai aprovar esta medida no âmbito de um pacote regulatório mais amplo que inclui também um estudo sobre “novos modelos regulatórios, incluindo experiências como a semana de quatro dias em diferentes setores e a utilização de modelos mistos de trabalho presencial e remoto”. ” Não somente. Nos últimos meses, Méndez Godinho mencionou outro projeto para desenvolver a semana de quatro dias também na administração pública.

epa08933118 Uma mulher usando fones de ouvido está sentada em frente ao computador em seu escritório doméstico em Mönchengladbach, Alemanha, 12 de janeiro de 2021. Devido ao fato de o número de infecções por Corona não estar diminuindo, os políticos estão pedindo um maior uso do trabalho em casa novamente .  No entanto, cerca de 60% dos trabalhadores na Alemanha não conseguem trabalhar a partir de casa – muitas vezes porque o seu trabalho envolve prestar serviços a terceiros, de acordo com o Instituto Alemão de Investigação Económica (DIW).  Outras tarefas estão, por sua vez, ligadas às funções em questão.  As empresas já estão lutando para sobreviver a esta pandemia.  Em toda a Alemanha, o número de casos de COVID-19, causado pelo coronavírus SARS-CoV-2, permanece elevado.  EPA/Sasha Steinbach

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